11月26日，宜信财富69名客户于成都受邀出席了一场管理与领导风暴盛宴——“求胜于未知——不确定性变革时代的全球领导力”活动。被誉为“当代德鲁克”的世界级管理咨询大师拉姆•查兰成为此次西南财经大学光华讲坛的特邀演讲嘉宾，现身活动现场，为宜信财富客户及来自西南财经大学的DBA学员、EMBA学员、MBA学员等奉上了一场关于新变革时代全球领导力的讲演。

作为战略合作伙伴，宜信财富参与并支持了西南财经大学2016年“光华讲坛”系列活动，邀请到话剧大师赖声川，宜信公司创始人、CEO唐宁，以及管理咨询大师拉姆•查兰等先后走进“光华讲坛”。

拉姆•查兰今年已经77岁，他一生接触过无数的全球化企业领导人，服务过全球众多跨国大企业。拉姆•查兰对于“领导人”的研究与理解站在了一个独特的高度。在他看来，当今世界，政治经济都会是不均衡的，在这个变化的时代，追求一成不变与安逸已经是不可能的了。新时代的领导者必须接受这种不确定性，并适应这种时时刻刻的变化。需要注意的是，拉姆•查兰认为，“变化”也是一把双刃剑，是机会还是危险，要看如何把握，因此在这个不确定性变革的时代，他对领导者具备的特质提出了新的要求。

第1个特质：全球视野和洞察力

全球领导人通常都具有异乎常人的洞察力，而这种洞察力是全球化的。这是一种非常难得的认知能力，也是一种特别的理念和意识。这种洞察力要求领导者突破国家、产业的局限去看全球，而且在看全球的过程中，也不仅是看自己的行业，更多的是关注政治、经济、宏观等一系列的问题，这样才能实现真正的洞察。局限于原来的一亩三分地，期待在现在全球化的格局中偏安一隅是不可能的事情。

第2个特质：能够把貌似不相关的事情串联起来

“洞察”这个事情不是看热闹就完了，把貌似不相关的事情串联在一起得到当今世界真正的格局。就如巴西汽车行业现在面临的困境是多个因素所致的：有中国的，有美国的，也有自己的因素，把这些产业技术方面联系在一起去看，可能会有非常好的洞见，这是非常高的要求。

第3个特质：放眼未来

捕捉未来趋势的时候，同时要关注改变未来的要素，这些改变未来的要素可能是一个政治家新的政治纲领，可能是新的企业家的新战略决策，也可能是技术精英在技术上的选择或者是突破，要紧密关注引领变革者，很好地去把握趋势。未来是怎么创造出来的？未来不是从天上掉下来的，未来都是由人创造的。谁在塑造未来？谁会对未来产生重大的影响？谁会改变未来的格局？在捕捉未来趋势的时候，重点关注真正塑造未来、改变未来、引领变革的企业、技术家等，这将是一条捷径。

第4个特质：全球化新技术

当今，技术变革的速度以及对传统行业的影响是超乎想象的，影响也非常深远，这方面需要每位企业家和全球化的领导人必须对这样最新的技术趋势有所把握，有所了解和学习。

第5个特质：全球化的人才

你可能不是专家，但你要知道大的趋势是什么并找到顶尖的人才。目前很多技术如数字化、人工智能的应用靠的不是硬件，而是软件的部分，这就需要挖掘到全球最顶级的人才，这样的人才之争是非常关键的。因为，未来主要的技术趋势靠的不是硬件，靠的是软件，决定软件的就是人才。

中国人说“危机”，对于一些人来说是危险，对于一些人来说是机会。谁能够转危为机，谁能变中求胜找到机会，取决于你怎么看待这样的变化，怎么利用这样的变化，这就是洞察力的真正意义。

第6个特质：勇于革新

在充满不确定性变革的时代，要勇于把过去安身立命的法宝，以及成功的经验放下，然后勇于去做那些不确定、不了解的新东西，因为这才代表未来。过去的时代不存在了，要勇于革新，你不革自己的命，别人会革你的命。

那么，在上述一系列要求之下，全球领导人应该如何自我培养？“终生学习，持续提升。”成为拉姆·查兰给出的答案。

拉姆·查兰的分享激起了现场来宾极大的兴趣，现场气氛热烈，掌声不断。更有宜信财富客户在听完拉姆·查兰的分享后发表了自己的感受：遇见未来最好的方式是你要有全球的洞察力，放眼未来、了解趋势、创新科技、寻找模式、找到人才、有勇气作出决策，由此创造未来。